Средняя зарплата в литве по профессиям в 2020 году

Литва привлекательна для многих соискателей из России, Беларуси и Украины тем, что предлагает стабильную и хорошо оплачиваемую в евровалюте работу. Средняя зарплата в Литве в сравнении с ее соседями Латвией и Эстонией ниже, хотя страна считается более успешной и перспективной. Но уровень жизни в Литве выше, причем стоимость продуктов питания можно сравнить с российскими ценами.

Интересно также то, что пособие по безработице здесь равняется минимальной заработной плате. А разница между самой низкой и средней зарплатами литовцев достаточно велика – более 300 евро. С учетом всего выше сказанного Литва становится интересной как государство для выезда на работу или даже постоянное место жительства.

Информация о литовских средних зарплатах

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

На протяжении последних лет в Литве заработные платы стабильно растут, что особенно заметно в сравнении с уровнем зарплат в Эстонии, Латвии и России. Оценим суммы доходов граждан Прибалтики за 2017–2018 годы:

  1. Зарплаты эстонцев выше на 38%, чем у граждан Литвы;
  2. Заработная плата латышей выше на 14%, чем у литовцев;
  3. При этом в 2018 году у жителей Литовского государства увеличение зарплаты составляет примерно 8,1%, тогда как в Эстонии – 7,6%, а в Латвии – всего лишь 3,3%.

Минимальные и максимальные заработные платы в Литве распределены таким образом:

  • 290 евро – самая низкая зарплата на начало 2018 года;
  • 720 евро – размер средней заработной платы;
  • заработная плата от 1200 евро считается вполне достойной, хотя и далеко не предельной.

Средняя заработная плата в столице государства Вильнюсе составляет 987 евро, что немало по меркам любой из стран СНГ (в расчет не берутся доходы москвичей).

Обзор зарплат по сферам занятости в Литве

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

Выше уже говорилось о том, что минимальная и средняя заработные платы в Литве существенно отличаются. Обусловлено это огромной разницей между доходами квалифицированного сотрудника и простого рабочего. Образование работника оказывает весомое влияние на его зарплату.

Например, дипломированный врач получает 1400 евро в месяц. Медсестра или санитарка – в два раза меньше. Это средние цифры, и это нужно обязательно учитывать: в частных клиниках показатели могут быть намного выше, а в государственных медицинских учреждениях – в разы ниже.

  Оценка уровня средней зарплаты в Латвии

Какие профессии пользуются наибольшим спросом в Литве и как они оплачиваются:

  1. Водители-дальнобойщики – 1500 евро в месяц;
  2. Строители с квалификацией (профессиональные штукатурщики, маляры, кровельщики) – 1300 евро в месяц;
  3. Разнорабочие – 600–900 евро в месяц;
  4. Компьютерщики – от 1000 евро в месяц;
  5. Повара – около 900 евро в месяц;
  6. Научные исследователи, учителя, менеджеры и прочие государственные сотрудники – от 450 до 780 евро в месяц.

В Литве практикуется почасовая оплата или оплата по метражу (для строителей).

Для наглядности: считается хорошей оплата работы повара в размере 4–5 евро в час, тогда как каменщик может получить до 11 евро за один квадратный метр выполненных работ.

При сравнении и оценке показателей заработной платы в зависимости от образования и квалификации всегда следует учитывать место проживания и работы: в больших городах доходы всегда будут выше, чем в небольших населенных пунктах.

Перспективы трудоустройства для приезжих

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

Литва рассматривается многими нашими соотечественниками как страна, пригодная для выезда на работу или для эмиграции. Хорошие шансы имеют рабочие строительных профессий. Привлекают россиян и жителей других стран СНГ три основных момента:

  • постоянные вакансии и стабильные объемы работ;
  • своевременные и достойные выплаты;
  • обеспечение проживания, медицинского страхования, а иногда и питания для приезжих иностранцев (не всегда полностью бесплатно, но дешевле, чем снимать жилье и покупать продукты самостоятельно).

Дефицит рабочих рук в Литве обусловлен тем, что сами литовцы в поисках более высоких доходов выезжают на Запад, предлагающий дипломированным сотрудникам хорошие перспективы.

Правительство государства лояльно относится к приезжим из стран СНГ и охотно помогает им в трудоустройстве и оформлении вида на жительство.

Большим преимуществом является то, что, в отличие от Польши, Чехии, Румынии и Болгарии, в Литве знание государственного языка не обязательно – большая часть населения прекрасно понимает русский.

Налоговая и пенсионная системы Литвы

Налоговое законодательство Литвы представляет собой нечто среднее между системами Запада и Востока. 94% налоговых выплат приходится на налоги на зарплату и прибыль, на акцизы, НДФЛ, НДС.

Также литовцы оплачивают сборы на недвижимое имущество, в Гарантийный фонд, платят налог за ущерб окружающей среде. В среднем граждане Литвы отдают около 30% заработной платы на налоги.

При этом действующее налоговое законодательство распространяется как на граждан страны, так и на иностранцев, получающих какую-либо прибыль на территории Литвы.

Несмотря на то что Республика входит в Евросоюз и получает финансовую помощь (более 30% годового бюджета), пенсионные выплаты по-прежнему остаются на мизерном уровне.

Малообеспеченный пенсионер получает ежемесячно 90 евро, размеры средней пенсии – 255 евро. При этом рост пенсионных выплат за последний год составил всего лишь 2,6 %, тогда как в соседних Эстонии и Латвии – 5,4%.

Для сравнения: в Эстонии пенсионеры получают на 136 евро больше, а в Латвии – на 55.

Стоимость жизни в стране

Стоимость жизни в Литве в сравнении с российскими ценами не очень высокая.

Как и в большинстве государств, затраты на средства первой необходимости в крупных городах выше, чем в небольших населенных пунктах.

Если не брать во внимание цены двух самых крупных мегаполисов России – Москвы и Санкт-Петербурга, а сравнивать стоимость продуктов в регионах РФ, то разница в литовских ценах и в российских совсем невелика.

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

Средний ценник стандартных продуктов питания в супермаркете:

  • хлеб пшеничный, буханка – 0,55 евро;
  • молоко, 1 литр – 0,95 евро;
  • картофель, 1 кг – 0,25 евро;
  • масло подсолнечное, 1 л – 2–3 евро;
  • колбаса вареная, 1 кг – 3,90 евро;
  • творог, 1 кг – 3,50 евро
  • куриное филе – 5,90 евро.

Многие литовцы делают закупки на рынке, поскольку цены там могут быть значительно ниже, чем в супермаркете, иногда разница составляет 50%. Еще ниже цены в регионах Литвы. Но поскольку заработная плата жителей Вильнюса выше, на уровне жизни столичных литовцев эта разница никак не сказывается.

Что действительно бьет по карману литовцев, так это коммунальные выплаты.

Квитанции за воду, электроэнергию, газ и другие коммунальные услуги поглощают две трети дохода жителей страны. Если россияне платят ежемесячно за проживание около 4500 рублей, то литовцы – около 20 000 в пересчете на рубли. По этой причине покупательская способность прибалтийцев на 11% ниже, чем у россиян.

Резюме

Литва может рассматриваться как интересная страна для эмиграции. Здесь огромный спрос на рабочие профессии, в цене дипломированные специалисты в области медицины или IT-технологий. Уровень жизни выше, чем в России, но от европейского еще далек.

Цены на питание, как и налоги, сохранены прежние, тогда как образование и медицина уже перешли на европейский образец.

Литва активно развивается, получает финансовые вливания, потому считается одной из самых перспективных стран ближнего зарубежья для выезда на ПМЖ.

Источник: https://HRMonitor.ru/world/eu/zarplata-v-litve.html

Как живут прибалты после смены национальной валюты на евро: средняя зарплата в Литве

Шрифт A A

Роландас Паксас, экс-президент Литвы, подвел безрадостные итоги независимости: одна из самых низких пенсий в ЕС, безработица, почти самая низкая рождаемость в Европе, большое социальное расслоение, высокие цены. Средние зарплаты в Литве уступают не только большинству стран Европейского союза, но и другому прибалтийскому государству — Эстонии.

Статистическое управление Литвы (Statistics Lithuania) сообщило, что в первом квартале текущего года среднемесячная зарплата в стране составила 1262 в европейской валюте (89 411 ₽). Чистыми литовцы в среднем получают 802 евро (56 820 ₽). По сравнению с предыдущим периодом оклады выросли на 6,8 %.

Несмотря на высокие по сравнению с российской действительностью зарплаты, почти треть литовцев живут за чертой бедности. В Литве бедных больше, чем в других прибалтийских государствах.

Сотрудник компании «Второй паспорт» приводит в пример актуальные на 2019 год вакансии в Литве с условиями работы и зарплатами:

Вильнюс

Создательница телеграм-канала “Вильнюс и Литва” Яна Лешкович рассказала интернет-изданию The Village, сколько зарабатывают и на что тратятся жители столицы. Низким в Вильнюсе считается доход до 500 € (35 424 ₽), средним — 900-1000 € (63 764-70 849 ₽), высоким — от 2000 € (141 698 ₽).

Официальная средняя зарплата в Вильнюсе держится на уровне 1 075 € (76 1662 ₽).

Богдан делится своим опытом проживания и работы в Литве:

BALTNEWS, ссылаясь на Департамент статистики, пишет, что в Каунасе среднемесячный оклад составляет 902,7 евро (63 955 руб.), 702,8 евро (49 799 руб.) — после вычета налогов. В регионе увеличились инвестиции, поэтому представители некоторых специальностей получают практически столько же, сколько в столице.

Самые большие зарплаты в Каунасе получают:

  • судьи — 2 477 € (173 367 руб.) до вычета налогов;
  • главы научных исследований — 2 404 € (170 321 руб.);
  • главы отделений страховых и финансовых услуг — 2 367 € (167 699 руб.)

Несколько заводов недалеко от Каунаса планируют или уже начали расширение. Так что скоро появится 5-6 тыс. рабочих мест, а это увеличит уровень зарплат.

Клайпеда

Вильнюс и Клайпеда лидируют в перечне городов с самыми высокими окладами. По данным Департамента статистики, средняя зарплата в Клайпеде составляет 943,5 евро (66 846 руб.). После вычета налогов остается 730,7 евро (51 769 руб.).

Согласно плану по развитию города, который представили в феврале 2018-го, к 2030 году третий по величине город в стране должен оказаться одним из наиболее привлекательных мест для жизни и бизнеса. До 2030-го в Клайпеде должно появиться 25 тыс. новых рабочих мест, больше двух тысяч новых предприятий.

Сегодняшний Тракай живет в основном за счет иностранного туризма.

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

Интерес путешественников к городу обусловлен его исторической достопримечательностью − островным замком на озере Гальве

Местные жители преимущественно заняты в гостиничном бизнесе, общепите, сфере услуг, организации досуга. Это сферы с традиционно низкими доходами.

Шауляй

Зарплаты в городе небольшие — в среднем 715 € (50 657 руб.) до вычета налогов, около 560 € (39 675 руб.) чистыми. В экономике преобладает торговля и пищевая промышленность, транспортный сектор.

Среднемесячная брутто-зарплата в Эстонии составляет 1 419 € (100 534 руб.) по состоянию на второй квартал текущего года, в Латвии — 1 036 € (73 399 руб.). В Литве зарабатывают меньше, чем в Эстонии, но больше, чем в Латвии.

Читайте также:  Как переехать жить в японию: особенности эмиграции, способы и условия, нюансы переезда из россии в эту страну

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

В Эстонии средняя зарплата росла постепенно в течение последних 4 лет

Средняя почасовая оплата труда в Литве — 5,93 € (420,13 руб.) — одна из самых низких в Европе. Евростат сообщает, что меньше зарабатывают только в Болгарии (5,4 €, или 382,58 руб.). В Прибалтике в соседней Латвии почасовая ставка — 9,3 € (658,90 руб.) , в Эстонии — 12,4 € (878,53 руб.).

МРОТ закреплен на уровне 550 € (38 966 руб.). Для работников на почасовой оплате минимальная ставка составляет 2,45 € (173,58 руб.) в час.

Департамент статистики сообщает, что почти 10 % человек получают минимальную зарплату или сумму еще меньше.

Подробнее о минимальной и средней зарплате литовцев рассказано в видео:

Увеличения окладов власти планируют достигнуть переформатированием налоговой системы. В 2019 году вступили в силу изменения налогового законодательства, в связи с чем средняя зарплата чистыми выросла примерно на 50 евро (3 542 руб.).

В Фонде социального страхования Литвы в мае 2019-го признали, что темпы роста окладов стали замедляться.

Вообще с 2014-го доходы литовцев увеличились на 37 %. Согласно Департаменту статистики, совокупная инфляция за этот период составила 7 %, так что в реальном выражении зарплаты тоже возросли.

Зарплаты в Литве низкие (как для ЕС), но постепенно повышаются. Возможно, со временем это решит проблему с эмиграцией. Есть в экономике страны и другие проблемы, например, недостаток квалифицированной рабочей силы.

Источник: https://ostrovrusa.ru/srednyaya-zarplata-v-litve

Работа и средняя зарплата в Литве по профессиям в 2019 году

Из трёх прибалтийских стран Литва по показателям развития считается наиболее успешной. Тем не менее, минимальная зарплата в стране ниже, чем в соседних Эстонии и Латвии.

Нетипичным является и факт, что разрыв между зарплатным минимумом и средними показателями по стране достаточно широк. Самая низкая ставка — 290 евро, в то время как среднестатистический литовец ежемесячно зарабатывает около 600 евро.

Замещение вакансий

Согласно национальной статистике в Литве наблюдается очень низкий уровень безработицы. Всего лишь 7 % от всего трудоспособного населения официально не трудоустроены.

Но это примерные цифры, поскольку надомные и удаленные работы могут в учет не приниматься. Такая статистика свидетельствует о том, что в государстве экономические правоотношения базируются на принципах первоочередного предоставления рабочих мест гражданам, а затем, в качестве исключения, могут быть привлечены иностранные специалисты.

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

Образование – одна из сфер, в которую делаются постоянные финансовые вливания, а также, которая ока лицо находится в поисках работы, государство выплачивает ему ежемесячное пособие в размере 290 евро.поддается регулярному реформированию. Суть проводимых реформ заключается в повышении заработных плат педагогам всех уровней, а также повышение стипендиальных выплат.

Кроме того, местными бюджетами осуществляется поддержка школ и детских садов.

Так как в последние годы наблюдается статистика снижения численности учащихся, что связано с низким уровнем рождаемости, а также миграцией литовцев в другие страны Европы.

Такое пристальное внимание к образовательной сфере обусловлено необходимостью подготовки квалифицированных специалистов, которые, в дальнейшем, будут трудоустроены в Литве.

Благодаря такому подходу к получению образования уровень безработицы ежегодно сокращается как минимум на 1 %.

Что касается принятия на работу иностранных граждан, то местные работодатели не против установления трудовых правоотношений с русскими, но работа в Литве для гражданина России имеет, как достоинства, так и недостатки. Прежде всего, Литва максимально близка России по климату и менталитету, способу жизни и разговорному языку.

Поэтому мало отечественных граждан отправляются в Литву на заработки. А вот перспектива переезда на постоянное место жительства – более благоприятна.

Высокий доход и открытая безвизовая программа позволят отыскать хорошо оплачиваемую работу в любом уголке Европы.

Минимум и максимум

Средняя зарплата в Литве чистыми деньгами составляет около 500 евро. Рост зарплаты в Литве за последние пять лет наблюдался только в бюрократическом секторе.

Минимальные и максимальные заработные платы в Литве распределены таким образом:

  • 290 евро – самая низкая зарплата на начало 2019 года
  • 720 евро – размер средней заработной платы
  • заработная плата от 1200 евро считается вполне достойной, хотя и далеко не предельной.

Способы поиска вакансий в Литве

Помощь в поиске и получении работы предоставляют многочисленные кадровые агентства. В их услуги входят:

  • подбор вакансий
  • оформление разрешения, национальной D-визы, ВНЖ
  • помощь в переезде и обустройстве
  • консультации и юридическая поддержка и пр.

Отсутствие предоплаты — главный показатель того, что компания действительно собирается помочь иностранному соискателю. Чтобы не нарваться на мошенников, рекомендуется сотрудничать с профессиональными биржами труда, входящими в Ассоциацию Центров занятости Литвы (Advantus, Bioro, Delta Management Solutions и др.).

Поиск вакансий от прямых работодателей без посредников

Трудоустроиться в Литве самостоятельно, без посреднических кадровых агентств, вполне реально. Для этого нужно просматривать вакансии, размещенные на Бирже труда и профильных сайтах.

Высококвалифицированные специалисты могут искать работодателя через сеть «Голубая карта».

Государственная биржа труда предлагает:

  • большой список бесплатных вакансий
  • консультации по условиям труда и оплаты
  • возможность получить профессию с дальнейшим трудоустройством.

Прямые работодатели часто размещают свои объявления о найме сотрудников на литовских и международных порталах по поиску работы:

Для поиска вакансии на этих интернет-ресурсах необходимы минимальные знания литовского или английского языков. Среди русифицированных сайтов самым популярным считается «Флагма».

Врачи в Литве

Медицинские вакансии, как правило, публикуют на сайтах государственной Биржи труда и профессиональных Центров занятости. От соискателей требуют опыт работы от 2 лет.

Зарплата медработников с учетом вычета налогов — от 1100 EUR.

Врачам и другим представителям высококвалифицированных профессий (программистам, инженерам, менеджерам) проще всего трудоустроиться в Литве через сеть «Голубая карта». Она работает как биржа труда в ЕС: компании регистрируют вакансии, соискатели публикуют свои резюме, дипломы, сертификаты.

Blue Card — это одновременно и разрешение на работу, и ВНЖ на 3 года.

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

Чтобы получить «Голубую карту» ЕС, необходимо:

  • иметь образование и(или) опыт работы по специальности
  • зарегистрироваться на официальном интернет-портале Сети, опубликовать свое резюме или откликнуться на вакансию
  • получить приглашение от литовского работодателя
  • подать заявку на выдачу Blue Card через Личный кабинет участника.

Поэтому этот способ найти работу за границей крайне популярен среди российских специалистов: по статистике, в 2019 г. они получили 38 % всех выданных Литвой «Голубых карт».

Работа водителем, дальнобойщиком и таксистом

Водитель — самая популярная вакансия для выходцев из стран СНГ: Республика из-за своего географического положения специализируется на транзитных перевозках. Требуются водители разных профилей:

  • таксисты
  • дальнобойщики (международники)
  • экспедиторы
  • водители на строительные и промышленные объекты (на автопогрузчик, например) и др.

От соискателей требуют:

  • водительское удостоверение категорий C/CE, D/DE
  • стаж 1–2 год. Без опыта рассматривают кандидатов в водители в такси или на внутренние перевозки
  • сертификат с «95 кодом» — свидетельство профессионального водителя-международника, осуществляющего перевозку товаров по территории ЕС на габаритных и большегрузных автомобилях. В России, Украине и Белоруси пока нет возможности получить ВУ с кодом 95. Некоторые фирмы в Литве предлагают кандидатам из стран СНГ предварительное обучение с выдачей сертификата
  • карту цифрового тахографа ЕСТР (можно заказать в РФ в ФБУ «Росавтотранс» в Москве)
  • минимальные знания английского, немецкого или литовского языка. Часто такое требование предъявляется к экспедиторам и водителям-международникам, которые совершают рейсы через Польшу и Германию
  • медицинское заключение без противопоказаний и ограничений на управление ТС
  • справку о несудимости.

Сезонная и вахтовая работа в Литве

Сезонная работа чаще всего связана с аграрной сферой:

  • уборка урожая
  • сбор и сортировка овощей и ягод
  • прополка, уход за посадками и др.

Требуются женщины, способные к длительному физическому труду на свежем воздухе или в теплицах. Образование, навыки, опыт работы, знание языков не важны.

Работа ненормированная, по 7–10 часов в день. Зарплата сдельная, в среднем получается от 500 до 900 EUR. Жилье часто предоставляется неподалеку от фермы бесплатно.

Питание «в поле» также организует и оплачивает наниматель.

Работа сварщиком

Сварщики металлоконструкций на строительных объектах в Литве получают от 5 EUR в час при ненормированном рабочем дне, в среднем 1100–1300 EUR в месяц. От кандидатов требуют:

  • диплом о среднем специальном образовании
  • сертификат сварщика
  • профессиональные навыки (часто требуется умение работать на полуавтоматическом сварочном аппарате, читать чертежи металлоконструкций, проводить дуговую сварку методом MAG135 и 136 и др.)
  • отсутствие противопоказаний по здоровью, прохождение тестов на профпригодность
  • стаж работы от 2 лет
  • отсутствие судимости и вредных привычек.

Работа экскаваторщиком и трактористом

Трактористов и механизаторов приглашают на животноводческие и сельскохозяйственные фермы, экскаваторщиков — на добычу торфа, строительные объекты и др. От соискателей требуют:

  • удостоверение тракториста-машиниста
  • опыт работы от года
  • отсутствие противопоказаний по здоровью.

Работа каменщиком

Вакансии каменщика открыты для квалифицированных специалистов, имеющих 2–3-летний опыт в строительстве, отделке и ремонте жилых и промышленных зданий, коттеджей, торговых центров, подземных объектов. Стандартные требования такие:

  • умение укладывать кирпич, пеноблоки, шлакоблоки, керамоблоки, газоблоки
  • возводить стены и перегородки
  • устанавливать термоизоляцию
  • понимать техническую документацию и др.

Средняя заработная плата равна 1000–2200 в месяц. Чаще всего она сдельная и зависит от площади или объема работы, толщины стены и др.:

  • кирпич (фасад) 15–25 EUR/м²
  • кирпич до 45 EUR/м³
  • блок от 30 EUR/м³.

Рабочая неделя 6-дневная с возможными переработками (в воскресенье), по 10–12 часов. Знания литовского, как правило, не требуют, так как бригады вместе с руководителем полностью комплектуются из иностранцев, говорящих на одном языке.

В приоритете уже сложившиеся команды из 3 и более человек. Работодатель предоставляет жилье, вычитая из заработной платы от 50 до 100 EUR в месяц, бесплатную спецодежду, инструменты, транспорт.

Вакансии строителя: востребованные специальности

Вильнюс и крупные города Литвы активно застраиваются последние 10 лет, поэтому многие вакансии связаны со строительством. Приглашают целые бригады и работников-одиночек:

  • универсалов
  • каменщиков, бетонщиков
  • монтажников
  • штукатуров, маляров
  • укладчиков ламината
  • плиточников
  • разнорабочих и др.
  • средне-специальное образование, сертификаты, подтверждающие квалификацию
  • опыт работы от 1 года
  • медстраховка
  • готовность работать на высоте.

Из этих денег вычитают плату за жилье. Инструменты, транспорт до объекта, спецодежду работодатель оплачивает из своего кармана.

Трудиться предлагают по 8–10 часов 6 дней в неделю.

Читайте также:  Принципы российского гражданства: основные понятия

Литва может рассматриваться как интересная страна для эмиграции. Здесь огромный спрос на рабочие профессии, в цене дипломированные специалисты в области медицины или IT-технологий.

Уровень жизни выше, чем в России, но от европейского еще далек. Цены на питание, как и налоги, сохранены прежние, тогда как образование и медицина уже перешли на европейский образец.

Литва активно развивается, получает финансовые вливания, потому считается одной из самых перспективных стран ближнего зарубежья для выезда на ПМЖ.

Источник: http://world-of-facts.com/migracija/rabota-i-srednjaja-zarplata-v-litve-po-professijam

Минимальная и средняя зарплата в Литве

Вы планируете переехать в Литву? Этот анализ средней и минимальной зарплаты поможет вам лучше понять экономику страны. Из статьи вы узнаете, какая средняя оплата труда по стране и в крупных городах Литвы, какие профессии самые высокооплачиваемые и каких специалистов не хватает.

Литва – страна Прибалтики, которая может похвастаться прекрасной природой и архитектурой. Государство входит в состав ЕС и находится на пути своего постепенного развития.

И хотя средняя зарплата в Литве еще на низком уровне в сравнение с развитыми странами Европы, но она в несколько раз выше, чем в Украине и будет расти в ближайшие годы, даже если этот рост будет довольно скромным.

Многие наши соотечественники выбирают для работы именно страну Литва.

Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2020 году

В сегодняшней статье мы проанализируем среднюю и минимальную зарплаты в Литве в 2017 году. Также вы узнаете, какие профессии самые востребованные, сколько зарабатывают иностранные граждане и какой платят подоходный налог.

Минимальная оплата труда и уровень жизни

В Литве минимальная зарплата устанавливается на законодательном уровне с учетом 8-часового рабочего дня (40 часов в неделю). С 1 июля 2017 года, после вступления в силу нового Трудового кодекса, минимальная заработная плата может применяться только к неквалифицированной рабочей силе.

В 2017 году минимальная зарплата в Литве по сравнению с 2016 г. увеличилась на 8,7 % (30 €) и составляет 380 евро. Минимальная почасовая ставка составляет 2,32 евро. Прожиточный минимум в Литве 2016 года определил страну на предпоследние позиции в Евросоюзе после Румынии и Болгарии. С начала 2018 правительство предлагает увеличить минимальный оклад еще на 20 евро до 400.

По официальным данным «минималку» получает пятая часть литовских работников, в том числе работающих неполный день. Приблизительно половина из них зарабатывают минимальный оклад при полной занятости.

Отсутствие других неофициальных доходов означает, что средства к существованию нелегки, поэтому размер минимальной заработной платы особенно важен для наиболее уязвимых слоев населения.

Преимуществом является то, что цены в Литве на продукты и жилье невысокие..

Средняя оплата труда

Согласно официальной статистике, в течение года средняя заработная плата в Литве по сравнению с 2016 г. увеличилась на целых 8 процентов. Аналитики полагают, что в следующем году она продолжит свой рост.

Средняя зарплата в Литве во втором квартале 2017 года составла 838,7 евро, а после уплаты налогов – 659. Обратите внимание, что существует понятие зарплаты брутто (до уплаты налогов) и нетто – чистая заработная плата, рассчитанная путем вычета обязательных социальных взносов и налога на доходы, выплачиваемых сотрудниками из общей заработной платы.

При анализе средней статистики окладов следует обратить внимание на тот факт, что средняя заработная плата между городами и сферой деятельности в Литве может значительно различаться.

Также средняя зарплата в Литве отличается в зависимости от пола, профессии, квалификации и стажа. Так, мужчины в третьем квартале этого года зарабатывают на 138,6 евро больше женщин.

Согласно статистике средняя заработная плата для женщин (за исключением индивидуальных предприятий) составляла 781,9 евро, для мужчин – 920,5 евро.

Средняя зарплата в крупнейших городах Литвы

Город Среднее значение
брутто нетто
Вильнюс 893 686
Клайпеда 845 653
Каунас 803 623
Паневежис 759 591
Алитус 718 563
Шауляй 715 560

Наименьший уровень зарплат по стране наблюдался в Вилкавишкском, Зарасайском и Калварийском районах (в среднем 585 евро).

Востребованные профессии

Правительство Литвы утвердило список востребованных в стране профессий. Иностранным специалистам из стран СНГ, входящим в данный список, будет гораздо проще устроиться на работу в Литве и получить литовский вид на жительство. При этом зарплата будет выше средней.

  • В список входят высококвалифицированные специалисты таких сфер:
  • 1)    IТ;
  • 2)    инженерия;
  • 3)    финансы;
  • 4)    авиаработники – авиаинженер, авиамеханик и авиатехник.

Среди низкоквалифицированного персонала в дефиците повара, продавцы, портные, рабочие в с/х, грузчики. Особо популярные водители со стажем и специалисты в сфере строительства, которые в месяц зарабатывают больше тысячи евро.

Кто сколько получает. Зарплата в Литве по профессиям

Специальность Средняя зп брутто
судья 2 900
программист от 1 000
инженер 1 300 и выше
учитель 520 – 1 100 (в зависимости от стажа)
врач 1 400
медсестра 730
фармацевт 840
полицейский
  1. ·        младший состав – 600;
  2. ·        средний -750
  3. ·        старший – 1 000.
повар 4,5 в час
дальнобойщик 1 500
водитель 1 000
квалифицированный строитель 1 300
дворник 600
сварщик 800
сантехник от 600

Налоги с зарплаты

Налоги в Литве достаточно умерены, что немного снижает нагрузку на невысокие зарплаты. Правительством установлен единый подоходный налог независимо от суммы годового дохода. Каждый работник обязан из заработной платы выплачивать 15% налога на доход, медицинское и социальное страхование (6 и 3 процента соответственно).

Средняя зарплата иностранцев

В связи с тем, что многие литовцы уезжают в другие страны Европы на более высокооплачиваемую работу, в Литве дефицит рабочей силы.

Согласно литовскому законодательству зарплата официально трудоустроенного иностранца не может быть меньше, чем у жителя Литовской Республики, который работает на одного и того же работодателя, а также меньше валовой среднемесячной заработной платы по стране.

Самые популярные вакансии среди украинцев в Литве – водитель-дальнобойщик и строитель. В среднем представители этих профессий зарабатывают от 1000 евро.

Не хватает также медработников, программистов, инженеров, учителей и т.д. Во многих сферах не требуется даже знание литовского языка, так как зачастую литовцы знают русский. Хорошие условия в Литве для создания собственного бизнеса. В таком случае легко получить ВНЖ и переехать жить в Европу.

Подводим итоги

Возможность получить работу и иммигрировать в Литву не так и трудно. И хотя зарплаты по европейским меркам невысокие, но украинцам можно заработать хорошие деньги в сравнении с доходами на родине. Условия труда для иностранных работников ничем не отличаются от коренных жителей. К тому же, со следующего года средняя зарплата в Литве поднимется во многих сферах.

На сегодняшний день вакансий из этой страны много. Заходите в раздел «Работа в Литве» на сайте Eurabota.ua и вы найдете сотни объявлений от проверенных работодателей.

Источник: https://news.eurabota.ua/ru/lithuania/economy/minimalnaya-i-srednyaya-zarplata-v-litve/

На бумаге все супер: латвийцам обещают среднюю зарплату 1128 евро в 2020 году

Новости экономики Латвии

21:19 18.03.2019Получить короткую ссылку

284

Sputnik Латвия

https://cdn2.img.sputniknewslv.com/i/logo.png

Sputnik

https://cdn2.img.sputniknewslv.com/i/logo.png

Пока средняя оценка экономической ситуации в стране среди жителей продолжает падать, Совет по фискальной дисциплине прогнозирует стремительный рост доходов жителей

РИГА, 18 мар — Sputnik. Рынок труда в Латвии продолжит разогреваться, и уровень доходов латвийцев будет быстро расти, свидетельствует прогноз Совета по фискальной дисциплине. Его эксперты предполагают, что уже в следующем году средняя зарплата в Латвии достигнет 1128 евро, пишет skaties.lv.

Свой прогноз Совет по фискальной дисциплине представил 18 марта на заседании Бюджетной комиссии Сейма, которая сейчас рассматривает бюджет на текущий год.

Как подчеркнули в совете, безработица в Латвии продолжает сокращаться и вскоре окажется ниже естественного уровня, так что и в этом, и в следующем году будет усиливаться давление на оплату труда и инфляцию.

В 2019 году ожидается прирост ВВП на уровне трех процентов. При этом цены в стране продолжат расти быстрее, чем в среднем в Еврозоне.

По мнению Совета по фискальной дисциплине, правительство не планирует достаточных действий, чтобы обеспечить структурные изменения на рынке труда.

Среди факторов риска эксперты отметили менее благоприятные условия внешней торговли и меньший внешний спрос, а также неопределенность в отношении влияния Brexit на латвийскую экономику и опасность, что рекомендации Moneyval будут выполняться недостаточно активно.

Также латвийское правительство раскритиковали за то, что, несмотря на высокие темпы экономического развития, Латвия продолжает жить в долг, сводя бюджет с дефицитом. При этом в Литве и Эстонии бюджет в последние годы сводится с профицитом, который обеспечивает небольшую подушку безопасности.

Как уже писал Sputnik Латвия, сами латвийцы не разделают оптимистичной оценки экономики страны, и в последние месяцы настроения жителей продолжают ухудшаться.

По данным Центрального статистического управления, в прошлом году средняя зарплата в Латвии до вычета налогов превысила тысячу евро в месяц за полный рабочий день. Под сомнение новые данные о средней зарплате поставили и сами жители, и Банк Латвии, где заявили, что одну тысячу евро в основном получают люди, которые работают в Риге и Рижском районе.

«Хватит курить»: латвийцев возмутили заявления Ашераденса о росте зарплат>>

Источник: https://lv.sputniknews.ru/economy/20190318/11169085/srednaya-zarplata-latvia-prognoz.html

В литву зовут работать иностранцев и предлагают зарплату от 1000 евро — салiдарнасць

Правительство Литвы расширит востребованных специалистов. Сейчас список состоит из 27 пунктов. Станет 49, а пересматривать его будут раз в полгода, сообщает Delfi.lt.

Представителям перечисленных профессий проще всего поехать работать в Литву – работодатель должен платить им не меньше 1.5 средних зарплат и заключать контракт не меньше чем на год. Полторы средних зарплаты в Литве – больше 1 тысячи евро «на руки».

  • Более того, не нужно долго дожидаться одобрения вида на жительство – приступить к работе можно через две недели или месяц после заключения договора.
  • Нынешний список из профессий:
  • 1. Инженер по организации производства
  • 2. Инженер технолог печатного дела
  • 3. Инженер по техническому контролю за оборудованием
  • 4. Технолог по пошиву одежды
  • 5. Инженер по подготовке производства
  • 6. Авиаинженер
  • 7. Авиамеханик
  • 8. Инженер-механик
  • 9. Конструктор
  • 10. Инженеров технологов пищевого производства
  • 11. Авионика
  • 12. Графический дизайнер
  • 13. Аналитик компьютерных систем
  • 14. Бизнес консультант ИТ
  • 15. Консультант компьютерных систем
  • 16. Проектировщик компьютерных систем
  • 17. Инженер по применению компьютеров
  • 18. Создатель компьютерных игр
  • 19. Программист
  • 20. Инженер-программист
  • 21. Тестировщик программного обеспечения
  • 22. Администратор баз данных
  • 23. Администратор систем ИТ
  • 24. Инженер компьютерных систем
  • 25. Сетевой аналитик
  • 26. Специалист по безопасности ИТ и связи
  • 27. Авиатехник
Читайте также:  Документ подтверждающий гражданство рф в 2020 году

Планируют добавить высококвалифицированные профессии, в основном в области промышленности. Например, в Литве не хватает инженеров по техническому надзору, экологии, пошиву изделий, обработке дерева, производству.

Среди причин нехватки специалистов называют демографический кризис и «дыры» в образовании – по некоторым специальностям в стране готовят намного меньше людей, чем нужно.

Напомним, с 1990 года население Литвы уменьшилось на 1 миллион человек. В апреле литовские фермеры жаловались, что за 1 тысячу евро не могут найти даже доярок. Потом министр сельского хозяйства Гедрюс Сурплис рассказал – зарплата фермеров должна быть не меньше 1200 евро «на руки», чтобы люди шли туда работать. Такую зарплату планируют сделать до 2020 года.

Что происходит в странах Балтии, Польше и Украине? Читайте в нашем спецпроекте «Соседи»!

«Там нет этого совка». Молодая пара из Минска хочет уехать на ферму в Литву

Источник: https://gazetaby.com/post/v-litvu-zovut-rabotat-inostrancev-i-predlagayut-zarplatu-ot-1000-evro/140075/

Литовские педагоги требуют у государства повышения зарплат

8 ноября 201714:09

Сразу три профессиональных союза педагогов Литвы обратились ко всем учителям страны с призывом отстаивать свои права на акциях протеста, требовать повышения заработной платы. Министр образования Юргита Петраускене, в свою очередь, тоже проанализировала размер учительской зарплаты, сообщает BaltNews.lt.

«Громко объявлять о прорывах в системе образования Литвы можно только в декларациях. Идёт открытое её разрушение — закрыты тысячи школ, Литва потеряла 30 тысяч учителей и более 300 тысяч учеников», — говорится в обращении профсоюзной ассоциации к литовским учителям.

В документе, который подписали руководители литовского Профессионального союза учреждений образования, Профессионального союза учителей Литвы и Профессионального союза образования и науки «Солидарность», утверждается, что власти смотрят на данную сферу презрительно, а работа учителя обесценена как с духовной точки зрения, так и экономической.

Защитники педагогов особо подчеркнули, что состояние образования в стране напрямую угрожает национальной безопасности. «Образование уже давно в стране не является гарантом национальной безопасности, воспитывающим народ и патриотов государства.

Современная система образования в Литве основывается не на глубинном воспитании зрелой молодой личности, а на выставочных (или парадных) принципах. В стремлении показать себе и миру прогресс литовского образования, ведётся имитация, которая требует огромных средств.

Концепция национальной школы заменена концепцией „хорошей“ школы. Именно этому посвящён приуроченный в 2017 году к международному дню учителя фестиваль с громким названием „Учителя XXI века: свободны в творчестве“.

Осмеливаемся его назвать „пиром во время войны“, поскольку он является ничем иным, как циничным взглядом на обесцененную и растоптанную отдачу учителя», — считают профсоюзные активисты. Они призывают учителей объединиться и выйти на массовые акции протеста.

В свою очередь, министр образования Юргита Петраускене подсчитала зарплаты учителей. Министр согласилась с департаментом статистики в том, что 57% педагогов получают от 400 до 800 евро до вычета налогов. У трети педагогов зарплата переваливает за 1000 евро до вычета налогов.

Однако столько может заработать только учитель, у которого количество уроков в неделю больше 24 уроков, а также педагог, проработавший в школе уже несколько лет и достигший более высокой квалификационной категории.

При этом у трети учителей, особенно молодых, как признает министр, объём работы не достигает и восемнадцати часов в неделю.

Количество учеников уменьшается намного быстрее, чем педагогов, иногда руководители школ стремятся разделить уменьшающееся количество учебных часов среди того же количества учителей. И это является, по мнению Юргиты Петраускене, одной из основных причин низких учительских заработков.

Министр Юргита Петраускене отмечает, что половина всех учителей Литвы — старше 50 лет, 6% уже достигли пенсионного возраста. «Молодёжь редко выбирает учительскую профессию из-за низких заработков и её непрестижности.

Вопрос зарплаты учителей системно не решался много лет, поэтому сегодня ситуация печальна и действительно неудовлетворительна», — соглашается министр. По ее словам, зарплаты литовских учителей — одни из самых низких в ЕС.

По словам Петраускене, в программе правительства предусмотрено, что до 2020 года средняя зарплата учителя в стране повысится до 1000 евро в месяц. Но уже сейчас, по данным министра образования, каждый десятый работающий в общественном секторе Литвы — это представитель системы образования (в ЕС — 7,5%).

В Литве педагогические заработки составляют, по сравнению с ЕС, самую большую часть зарплат общественного сектора (в ЕС в среднем это менее 30%, в Литве — 35%).

Уже сейчас статистический оклад учителя выше среднего по стране и выше среднего в государственном секторе.

Если, по данным департамента статистики, в конце 2016 года средняя зарплата педагогов была 892,5 евро до вычета налогов, то работники других государственных секторов получали в среднем 849,7 евро, а вообще по стране — 822,8 евро до вычета налогов.

Министр Петраускене считает: если повышать зарплаты учителям, то этот разрыв ещё более увеличится, а государство себе этого позволить не может. Поэтому министр предлагает «не механически поднимать зарплаты учителям, а выработать эффективную систему повышения эффективности работы учителей путём дифференциации различных вознаграждений за труд».

Именно в этом направлении, по словам Петраускене, и работает сейчас министерство образования, оно уже подготовило новую модель оплаты труда. В случае одобрения её Сеймом данная модель вступит в силу с первого сентября 2018 года.

В ней детально очерчены учительские оклады: сколько, за какую работу и в каком виде будет вознаграждаться педагогический труд.

В учитываемый объем зарплаты могут войти не только количество уроков, подготовка к ним, проверка домашних заданий учеников, но и другая, связанная с воспитанием деятельность, которая сейчас учителю не всегда оплачивается.

Для привлечения молодых педагогов планируется оценивать их работу по более высокому, чем сейчас, коэффициенту. Министр обещает, что больше свободы для поощрения учителей будет предоставлено руководителю школы, который формирует учительскую команду и отвечает за качество воспитания.

В связи с этим, помимо постоянной части зарплаты, предусматривается ввести дополнительные прибавки и доплаты. Юргита Петраускене заявила: «По данным биржи труда сейчас в школах Литвы примерно 240 свободных рабочих мест для учителей — и одновременно, 680 педагов ищут работу. Нехватка людей особенно проявится через несколько лет, когда большая часть педагогов уйдёт на заслуженных отдых».

Напомним, что сейчас учебный год в Литве является одним из самых коротких в Европе. Он составляет 32 недели для первоклассников и 34 недели — для учащихся других классов. Юргита Петраускене констатировала ухудшение показателей успеваемости.

«Мы сегодня говорим о школе, в которой должно быть хорошо учиться и учить, чтобы достижения наших детей радовали, радовали знания, компетентность, навыки, чтобы это был прямой путь в вузы, к дальнейшей учебе, трудовой деятельности», — заявила министр.

Она уточнила, что учебный год был сокращен с 2007-го из-за реформ системы сдачи экзаменов, но вместе с тем выросла нагрузка на учителей и учеников.

Источник: https://eadaily.com/ru/news/2017/11/08/litovskie-pedagogi-trebuyut-u-gosudarstva-povysheniya-zarplat

Реформа? Литва потеряла тысячи школ, 30 000 учителей и 300 000 учеников

Об этом сегодня, 5 ноября, сообщает правительственный корреспондент BALTNEWS.lt, ссылаясь на документы министерства образования и науки.

«Громко объявлять о прорывах в системе образования Литвы можно только в декларациях. Идёт открытое её разрушение – закрыты тысячи школ, Литва потеряла 30 тысяч учителей и более 300 тысяч учеников», — говорится в обращении профсоюзной ассоциации к литовским учителям.

В документе, который подписали руководители литовского профессионального союза учреждений образования, профессионального союза учителей Литвы и профессионального союза образования и науки «Солидарность» (Solidarumas), утверждается: Закон об образовании в Литве не исполняется, власти смотрят на образование презрительно, а работа учителя обесценена как с духовной точки зрения, так и экономической.  

Защитники педагогов особо подчеркнули, что состояние образования в стране напрямую угрожает национальной безопасности. Это не случайные слова. Такая связь становится в Литве чуть ли не единственным способом добиться от правительства какого-либо улучшения финансирования той или иной сферы.

«Образование уже давно в стране не является гарантом национальной безопасности, воспитывающим народ и патриотов государства. Современная система образования в Литве основывается не на глубинном воспитании зрелой молодой личности, а на выставочных (или парадных) принципах.

В стремлении показать себе и миру прогресс литовского образования, ведётся имитация, которая требует огромных средств.

Концепция национальной школы  заменена концепцией «хорошей» школы. Именно этому посвящён приуроченный в 2017 году к международному дню учителя  фестиваль с громким названием «Учителя XXI века: свободны в творчестве».

Осмеливаемся его назвать «пиром во время войны», поскольку он является ничем иным, как циничным взглядом на обесцененную и растоптанную отдачу учителя», — считают профсоюзные активисты и призывают учителей объединиться и выйти на массовые акции протеста.

В свою очередь министерство образования и науки, а также лично министр образования Юргита Петраускене тоже скрупулёзно подсчитали зарплаты учителей.

Министр согласилась с департаментом статистики в том, что 57% педагогов получают от 400 до 800 евро до вычета налогов. У трети педагогов зарплата переваливает за 1000 евро до вычета налогов.

Однако столько может заработать только учитель, у которого количество уроков в неделю больше 24 уроков, а также учитель, проработавший в школе уже несколько лет и достигший более высокой квалификационной категории.

При этом у трети учителей, особенно молодых, отмечает министр, объём работы не достигает и 18 часов в неделю. Количество учеников уменьшается намного быстрее, чем учителей. Иногда руководители школ стремятся разделить уменьшающееся количество учебных часов среди того же количества учителей. И это является, по мнению Юргиты Петраускене, одной из основных причин низких учительских заработков.

Министр Юргита Петраускене отмечает, что половина всех учителей Литвы — старше 50 лет, 6% уже достигли пенсионного возраста. Молодёжь редко выбирает учительскую профессию из-за низких заработков и её непрестижности.

Вопрос зарплаты учителей системно не решался много лет, поэтому сегодня ситуация печальна и действительно неудовлетворительна, соглашается министр. Тем более, что зарплаты литовских учителей – одни из самых низких в ЕС.

Поэтому, отвечает министр профсоюзам, доходы педагогов однозначно надо поднимать. Вопрос только – как поднимать, кому и за что? По словам Петраускене, в программе правительства предусмотрено, что до 2020 года средняя зарплата учителя в стране повысится до 1000 евро в месяц.

Но уже сейчас, по данным министра образования, каждый десятый работающий в общественном секторе Литвы – это работник системы образования (в ЕС – 7,5%). В Литве зарплаты работников системы образования составляют, по сравнению с ЕС, самую большую часть зарплат общественного сектора: в ЕС в среднем это менее 30%, в Литве — 35%.

Уже сейчас статистический оклад учителя выше среднего по стране и выше среднего в государственном секторе. Если, по данным департамента статистики, в конце 2016 года средняя зарплата учителей была 892,5 евро до вычета налогов, то работники других государственных секторов получали в среднем 849,7 евро, а вообще по стране – 822,8 евро до вычета налогов.  

Министр Петраускене считает: если повышать зарплаты учителям, то этот разрыв, о котором сказано выше, ещё более увеличится. Государство себе этого позволить не может. Поэтому министр предлагает не механически поднимать зарплаты учителям, а выработать эффективную систему повышения эффективности работы учителей путём дифференциации различных вознаграждений за труд.

Именно в этом направлении работает Министерство образования. Оно уже подготовило новую модель оплаты труда. В случае одобрения её Сеймом модель вступит в силу с первого сентября 2018 года. В ней очерчены учительские оклады: сколько, за какую работу и в каком виде будет вознаграждаться учительский труд.

В зарплату могут войти не только количество уроков, подготовка к ним, проверка домашних заданий учеников, но и другая, связанная с воспитанием деятельность, которая сейчас учителю не всегда оплачивается.

Для привлечения молодых учителей планируется оценивать их работу по более высокому, чем сейчас, коэффициенту.

Больше свободы для поощрения учителей будет предоставлено руководителю школы, который формирует учительскую команду и отвечает за качество воспитания. В связи с этим, помимо постоянной части зарплаты, предусматривается ввести дополнительные прибавки и доплаты.

Министр отмечает: по данным Биржи труда сейчас в школах Литвы примерно 240 свободных рабочих мест для учителей. И, одновременно, 680 учителей ищут работу. Нехватка людей знаково проявится через несколько лет, когда большая часть педагогов уйдёт на заслуженных отдых.

Источник: https://baltnews.lt/lithuania/20171105/1017751180.html

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector